山東省宏觀經濟研究院2019年公開招聘工作人員簡章
2019-12-27 字體

一、招聘單位簡介
  山東省宏觀經濟研究院于2010年6月成立,爲山東省發展和改革委員會所屬社會公益一類副廳級事業單位。主要職責是:調查研究國民經濟與社會發展及改革問題,爲我省國民經濟與社會發展提供決策服務。
  二、招聘崗位和人數
    根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2019年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求,結合工作需要,山東省發展和改革委員會所屬山東省宏觀經濟研究院擬面向社會公開招聘中級專業技術崗位2人。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位彙總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、身體健康;

4、中級崗位年齡在45周歲以下197312月27日以後出生)。
  (二)崗位條件
  詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位彙總表》。所有應聘人員應于2019年12月31日前確保取得相應的學曆、學位證書,否則取消招聘資格。
    (三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人、以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學曆學位作爲條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

四、招聘程序
  (一)發布招聘信息
    通過省人力資源和社會保障廳網站(/)、山東省發展和改革委員會網站(http://www.sdfgw.gov.cn)以及山東省高校畢業生就業信息網(www.sdbys.edu.cn)面向社會發布招聘信息。

(二)報名與資格審查
  1、報名
  報名方式:現場報名
  符合條件的應聘人員在規定時間內,可攜帶個人材料直接到山東省宏觀經濟研究院人事科報名。
  報名時間:自信息公布之日起10個工作日內
  報名地點:山東省濟南市曆下區千佛山南路9號辦公樓北樓209室
  報名材料包括:1、全日制普通高校應屆畢業生應聘的,提交身份證、學校核發的就業推薦表,並能夠正常畢業;2、其他人員應聘的,提交國家承認的學曆學位證書(須在2019年1231日之前取得)、身份證;3、在職人員應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信;4、有本人簽名的《省屬事業單位公開招聘報名登記表》(附件2)、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》(附件3)、1寸近期同底版免冠照片2張。
  2、資格審查
  對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發現取消其資格。
  (三)考試
  根據省屬事業單位公開招聘的有關規定,面向博士人員的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織,面試成績即爲考試總成績。面試人員按照報名實有合格人數確定。
  面試采取專業測試和答辯方式。主要考察應聘人員與應聘崗位相適應的專業能力、綜合分析能力、組織計劃協調能力、語言表達能力、應變能力等。
  面試時間、地點另行通知。
  面試總分爲100分,專業測試50分,答辯50分,設定面試合格分數線80分。達到面試分數線的方可進入考察範圍。面試成績在面試結束後當場公布。面試成績計算到小數點後兩位數,尾數四舍五入。
  (四)考察體檢
  按照招聘崗位,根據應聘人員的總成績,由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察範圍人選,組織考察。對考察合格人員,按招聘人數1:1的比例確定進入體檢範圍人選。省宏觀院成立考察體檢小組,具體負責考察體檢工作,其成員由院有關領導、人事、紀檢等部門組成。考察體檢工作小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,並寫出書面考察意見。

考察采取查閱檔案、個別談話的方式,主要考察擬聘用人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面的情況,並對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實准確等進行複審。要按照《關于進一步從嚴管理幹部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二曆一身份”等內容。對檔案中存在的問題,要認真進行調查,問題未查清並處理到位的,不得辦理聘用手續。

體檢原則上在省級醫院進行,體檢標准和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標准(試行)〉及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。對按規定需要複檢的,不得在原體檢醫院進行,複檢只能進行1次,結果以複檢結論爲准。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視爲放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察範圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用
  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在山東省發展和改革委員會網站統一公示,公示期爲7個工作日。公示無異議,報省人力資源社會保障廳審核備案,對反映問題影響聘用並查實的,不予聘用。符合聘用條件的,發放《事業單位招聘人員備案通知書》,憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續,聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
  五、待遇
  工資、福利執行國家、省有關事業單位工作人員標准,享受省宏觀院在職職工福利待遇。
  六、聯系人及聯系方式
  聯系人:袁老師
  聯系電話:0531—82623337
    七、其他
  未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2019年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》的相關規定執行。

 

附件1省屬事業單位公開招聘工作人員崗位彙總表

附件2省屬事業單位公開招聘報名登記表

附件3應聘事業單位工作人員誠信承諾書

 

 

 

山東省宏觀經濟研究院

2019年1227

 

 

附件1:省屬事業單位公開招聘工作人員崗位彙總表

附表2:省屬事業單位公開招聘報名登記表

附件3:應聘事業單位工作人員誠信承諾書